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人工智能真的能抢走工作吗

人工智能真的能抢走工作吗
讲师介绍 更新时间:2023-11-17

行动者帆帆

教育行业职业规划师,面向影视、游戏、室内、UI等领域,讲授就业指导课和职业素养课
课程介绍
涉及软件: 3ds Max, Maya, Unity, 其他软件, 理论知识, UE

课程简介:

随着人工智能技术的发展,它确实会“抢走”某些领域的部分工作,但这并不意味着它会取代所有工作岗位。比如一些重复性高、低技能要求、基础性的任务可以由人工智能机器代替,但那些需要高度智慧性创造性的工作仍需要由人类来完成。


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一、人工智能可以取代的工作


1、物流行业仓储配送方面的工作:通过人工智能技术,物流公司可以实现自动化的仓储管理和智能配送,使用预测模型对物流规划进行优化,大量人力将被机器替代。


2、客服行业问题解答方面的工作:通过人工智能的自然语言处理能力,企业可以实现智能化对话和自动回复,从而用机器完成一些基础性问题的解答,还能实现24小时全天候服务。


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3、各行各业数据处理方面的工作:工作人员需要花费大量时间和精力来处理各类数据,还很容易出现人为疏漏,而通过人工智能技术,则可以实现自动、高速、高效、高准确度的数据输入和处理。


4、制造业质量检测方面的工作:人工智能技术可以精准检测制造过程中的缺陷,高效进行零缺陷质量控制,从而减少人员管理成本和人工操作风险。


当然,虽然人工智能可以代替人类完成这些重复性、基础性、高负荷工作,从而提高生产效率,但目前这些技术仍处于初级阶段,未来如何还需进一步考察。


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二、人工智能不能替代的工作


1、创造性强的工作:在艺术、设计、文学等领域,创作者需要运用高度的想象力和创造力来表达自己的思想和感受,需要具备创造性思维来创作独一无二的作品,这是目前的人工智能技术无法实现的。


2、服务性强的工作:比如在教育、医疗、心理、法律、社会服务等领域,工作者往往需要和服务对象建立情感连接,要能够妥善处理人际关系,这些需要大量社交和人情味的工作并不能由人工智能来完成。


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3、领导力强的工作:领导者需要具备准确的判断力、强大的决策力、极高的统筹能力以及有效的沟通技巧,才能应对复杂的市场环境和调整,为企业制定合理的方向和目标。这也是目前的人工智能技术无法实现的。


人工智能并不会抢走所有人的工作,如果大家能够不断提升自己的专业能力和创造力,积极拥抱人工智能,是可以在竞争中立于不败之地的。

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